Hoy cuando vivimos tiempos de recesión financiera en todo el mundo se hace indispensable que las empresas aborden los momentos de crisis con sus empleados de una forma planificada, transparente y muy realista, para así dañar lo menos posible el clima y la cultura organizacional. En este contexto les presento una guía elaborada por el consultor inglés Oliver Schmidt, quien aconseja seguir 10 pasos en un plan o campaña interna de crisis (el texto está en inglés).
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